近日，在“书写中国式现代化央企答卷”第六届中央企业优秀故事创作展示活动中，通用技术集团共有34部作品入围展示环节，其中4部作品获奖。

  即日起，通用技术集团官微将陆续展示集团参加本次大赛的优秀作品。本期小通展示的是来自通用技术国际公司中国机械进出口（集团）有限公司的作品《以信念为毫，绘就新征程上的“工笔画”》。该作品荣获本次活动二等奖。

  作为走向国际市场的先行者，通用技术国际公司中国机械进出口（集团）有限公司（以下简称“中机公司”）坚持以“进”带“出”，开中国企业“走出去”之先河。在孟加拉国，中机公司一代代能工巧匠行而不辍，为践行“一带一路”倡议贡献力量。

  在中机公司推进国际化、属地化进程中，有这样一支年轻的力量——南亚片区团队，他们一路披荆斩棘、奉献青春，为公司海外工程事业发展和区域经营贡献力量，为促进不同文化间的民心相通搭建桥梁。

  一个工作日的下午，孟加拉国达卡办公区里传出当地雇员的阵阵欢呼声——“我是中机公司的员工啦！我可以去银行办理贷款买房子啦！”这声音来自刚刚与中机公司签订了雇员协议、获得中资企业正式身份的一名外籍员工。

  以往，中国企业对外承包工程大多分布在在较为贫穷落后的国家和地区，这些国家和地区劳动力丰富，但人民受教育程度不高、职业技能不足。对于“走出去”的企业来讲，采取属地化经营战略能达到降本增效的目的，但需要企业将传统的项目经营过渡到国别经营，进而谋求在当地长期可持续发展，这对于所有中国对外承包工程企业来说都是一个巨大的挑战。

  南亚片区团队作为中机公司第一个海外区域经营实体，不仅要在孟加拉国当地长期、全面、深入地经营工程建设项目，还要满足中资企业与当地社会共荣、互促、发展的要求。以雇佣当地员工为例，由于中孟两国存在信仰、法律、思维方法等文化差异，负责在当地办理劳动就业备案的同事常常为此奔波——首次前往劳动部门便赶上祷告时间，一等就是两个小时；第二次去时又被告知还要出具税务、工会等多个利益相关方的证明......一次次的碰壁，团队没有气馁，他们始终秉承“了解、包容、尊重、引导”的原则，力争化解文化差异所带来的隐藏风险，深入研究当地法律和法规、市场现状，咨询类似案例，在遵守所在国劳动法的基础上，制定和完善外籍雇员管理规定。最终，团队成功办理中方员工赴孟工作签证，解决了困扰多年的难题。

  “和合而生、美美与共”是南亚片区团队对属地化建设更深入理解与更自觉行动的写照。片区率先实行管理方式本土化，大胆引进和任用外籍高管，探索“中洋共事”的模式，打通外籍员工职业发展通道。在年度公司优秀员工评选中，孟加拉籍雇员哈西布·尤丁·塔卢克德、约阿德·马希努扎曼光荣上榜，引发了“见贤思齐”的模范效应。团队通过制作各类宣传视频，借助视觉上的冲击力向外籍员工介绍中国经济发展、环境保护等情况，令外籍高管赞叹：“看到中国企业的开放、发展、包容，我们坚定了长期合作的信念”。南亚片区团队所运营的孟中电力合资公司，不仅为开拓区域市场搭建了服务平台，还利用本地采购政策降低了业务成本，更通过扶贫助困、捐资助学、参与公益事业等方式，解决了当地就业问题，带动了产业高质量发展，展现了公司积极履行海外社会责任的央企担当。经过锲而不舍的努力，南亚片区团队形成了第一套属地化方案，率先实现了人力资源属地化、技术标准属地化、供应链属地化、资金管理属地化。

  如果你曾踏上过孟加拉国的土地，在惊叹其壮观的自然景观的同时，也一定会被其糟糕的空气质量所震惊。烧砖窑、工业排放和建筑施工，是造成当地空气污染的根本原因。同时，孟加拉国当前的电力能源高度依靠天然气和进口柴油，能源结构亟待改善。

  为此，孟加拉国政府承诺，到2030年利用可再次生产的能源发电的装机容量达到4100兆瓦；到2041年，40%的电力供应来自可再次生产的能源。南亚片区团队在孟加拉国开发执行的500兆瓦可再次生产的能源项目应运而生，该项目全面建成投运后，预计每年可为孟加拉国提供约8.21亿度的清洁能源，相当于每年节约标准煤约32万吨，减少二氧化碳排放约81.85万吨。

  2023年年初，首批推进的希拉甘杰68兆瓦光伏电站项目签署了购电协议和执行协议，意味着项目取得里程碑成果，驶入全面建设绿色发展的“快车道”，助力点亮“金色孟加拉”梦想。南亚片区小组成员感慨到：

  公司业务由传统能源向清洁能源转型升级，我们也一同经历了由‘黑’到‘绿’再到‘金’的成长。

  这是公司第一个在孟执行的新能源项目，项目管理水平和施工组织经验亟待提高。面对签署商务协议时间紧迫、融资关闭期限面临压力、厂家指导人员入场时间有限、工期超期费用高昂等棘手问题，项目小组成员咬紧牙关，誓将“难啃的骨头”啃下。白天，他们与业主一轮轮地进行合同谈判，与分包商敲定施工管理细节；晚上回到办公室，继续处理汹涌而来的公函信件，核对第二天所需的设备物料，工作至凌晨一两点已然是家常便饭，而这一干就是两个半月。春节将至，有的小组成员毅然放弃了本该回国探亲的轮休机会，全身心地扑在工作上。连孟加拉国业主都开玩笑地说：“再不回去过中国年，就要留在这里跟我们大家一起过开斋节了。”

  三十多年来，从第一批走出去承揽国际工程的中国企业，到助力共建“一带一路”绿色发展的海外精品项目，中机公司和一批批怀揣梦想、深耕不辍的“开拓者”“实干家”在孟加拉国这片热土上播种希望，见证收获，用实际行动和硬核业绩诠释了新时代建设者的初心使命，绘就了一幅中孟经贸合作的壮美画卷。

  原标题：《央企优秀故事① 通用技术国际：以信念为毫，绘就新征程上的“工笔画”》

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